Gestionnaire Paie et ADP H/F

Au sein de notre siège social, vous prenez en charge de façon autonome, la gestion administrative du personnel et la paie de votre périmètre (500 paies par mois).

Vous reporterez à la responsable Paie SIRH du Groupe.

Le poste est à pourvoir immédiatement.

Vous aurez pour principales missions :

x La gestion administrative principalement d’une population Cadres

- Vous êtes le garant des processus administratifs d'administration du personnel (gestion des affiliations et radiations mutuelle/ prévoyance, des arrêts maladie, suivi des mutations, des cessations de contrats…), en lien avec les opérationnels;

- Vous garantissez la tenue et l'actualisation des dossiers administratifs physiques des salariés, depuis leur intégration jusqu'à leur départ,

- Vous mettez à jour les informations RH dans les logiciels de gestion (HR ACESS et SAP);

- Vous êtes l'interlocuteur des managers, RRH et salariés sur les questions de paie et ADP.

x  La gestion de la paie sur ce même portefeuille :

- En lien avec les opérationnels, vous collectez et saisissez les éléments variables de paie ;

- Vous effectuez les opérations de contrôle de la paie et de la DSN ;

- Vous vérifiez et contrôlez les soldes de tout compte et l’ensemble des documents afférents (certificats de travail, mutuelle, calcul des indemnités de départ).